Face aux bouleversements des modes de travail et à la transformation des organisations, nous mettons le digital au service de l’innovation managériale.

Incenteev, grâce à sa plateforme SaaS proposant un parcours sur-mesure, aide les managers à onboarder, animer, piloter et coacher des équipes engagées.

• Notre concept ? Incenteev est l’App Mobile du Manager Coach.
• Nos valeurs ? Fun, simple, mobile et humain.
• Nos références ? Nous accompagnons des entreprises qui mènent des transformations importantes dans tous les secteurs : Nespresso, Henkel, Procter & Gamble, Orange, Sage, Ricoh, Revlon, Areas, Air Liquide, Gan, Société Générale, La Poste, Orange, Samsung, Gazprom, Volkswagen, Seat, SNCF.

Prêt·e à nous rejoindre ?

• Participation au premier niveau de sélection des candidats : screening des CV.
• Organisation et suivi des entretiens et des tests avec les candidats.
• Coordination avec les cabinets de recrutement partenaires.

• Contrats de travail et conventions de stage
• Suivi avec le cabinet d’expertise comptable Acthéos
• Suivi des absences, certificats médicaux.
• Lien avec les organismes santé CIAMT (visites médicales), mutuelle (Alan), CPAM.
• Lien avec les organismes de formation OPCO.
• Lien avec le Ministère de l'Intérieur pour les demandes d'autorisation de travail.
• Suivi des dossiers avec la compagnie d’assurance.
• Compliance : dossiers santé/ sécurité au travail.
• Commande des fournitures (café, fruits, produits d'hygiène, d'entretien, de papeterie, etc.).

• Interaction régulière avec les équipes pour détecter les besoins.
• Organisation des événements d’entreprise : anniversaires, afterworks, teambuildings.

• Etudiant·e en Ressources Humaines, vous recherchez un stage à visée opérationnelle.
• Vous faites preuve de rigueur, d'un sens certain de l'organisation et savez gérer les priorités.
• Vous avez un excellent niveau d'expression, à l'oral comme à l'écrit.
• Vous aimez échanger et travailler en équipe.
• Attiré·e par l'environnement tech, vous vous intéressez aux sujets portant sur l'innovation managériale.

• Type de contrat : stage temps plein.
• Démarrage : juillet 2025 (possibilité de commencer en septembre 2025).
• Durée : 6 mois.
• Localisation : Paris 15ème.
• Gratification : 1 000€ brut/mois + participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50%.